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Programa de fortalecimiento de las capacidades de gestión estratégica del sector público
El objetivo general de la operación es mejorar la efectividad en la gestión de Prioridades Gubernamentales (PG) en Colombia mediante el fortalecimiento de funciones claves del Centro de Gobierno (CdG). Los objetivos específicos son: (i) la mejora de la calidad de la gestión del cumplimiento de PG que incluye capacidades de planeación, monitoreo y evaluación; y (ii) la mejora en la eficiencia y calidad de la información para gestionar PG.

Detalle del Proyecto

País

Colombia

Número de Proyecto

CO-L1243

Fecha de aprobación

Agosto 28, 2019

Etapa del Proyecto

Implementación

Tipo de Proyecto

Operación de Préstamo

Sector

REFORMA/MODERNIZACIÓN DEL ESTADO

Subsector

REFORMA Y APOYO AL SECTOR PUBLICO

Instrumento de préstamo

Préstamo de Inversión

Código del instrumento de préstamo

INV

Modalidad

ESP (Operación de inversión específica)

Tipo de establecimiento

-

Categoría de Impacto Ambiental y Social

Probablemente cause un mínimo o ningún impacto ambiental negativo y social asociado

Costo Total

USD 15,000,000.00

Financiamiento de Contrapartida del País

USD 0.00

Cantidad

USD 15,000,000.00

Información Financiera
Número de Operación Tipo de préstamo Moneda de Referencia Fecha del informe Fecha de Firma del Contrato Fondo Instrumento Financiero
4848/OC-CO SG USD - Dólar americano Ordinary Capital Facilidad de Financiamiento Flexible
Número de Operación 4848/OC-CO
  • Tipo de préstamo: SG
  • Moneda de Referencia: USD - Dólar americano
  • Fecha del informe:
  • Fecha de Firma del Contrato:
  • Fondo: Ordinary Capital
  • Instrumento Financiero: Facilidad de Financiamiento Flexible

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Etapa de Implementación
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Notificacion de Adjudicacion SCC-003-2023.pdf
Publicado Feb. 02, 2024
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CO-L1243 - Procurement Plan 2024 Version 2024-48.xlsx
Publicado Jan. 11, 2024
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CO-L1243 First period Jan-Jun 2023 - Public Report.PDF
Publicado Jan. 26, 2024
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CO-L1243 - Procurement Plan 2023 Version 2023-45.xlsx
Publicado Oct. 24, 2023
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20230818 Consultoria Proceso Gestion Documental.pdf
Publicado Oct. 03, 2023
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CO-L1243 Second period Jan-Dec 2022 - Public Report.PDF
Publicado Jul. 20, 2023
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Publicado Jun. 06, 2023
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CO-L1243 - Procurement Plan 2023 Version 2023-39.xlsx
Publicado May. 29, 2023
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Publicado Sep. 06, 2023
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Publicado May. 15, 2023
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Publicado Apr. 14, 2023
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Publicado Mar. 22, 2023
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Publicado Feb. 23, 2023
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Publicado Jan. 20, 2023
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Publicado Feb. 08, 2023
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Publicado Jan. 17, 2023
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Publicado Dec. 22, 2022
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Publicado Dec. 20, 2022
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Publicado Nov. 16, 2022
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Invitacion Expresiones de Interes - Consultoria Ambiental Palacio Verde (VF).pdf
Publicado Nov. 11, 2022
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Publicado Nov. 14, 2022
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Publicado Oct. 26, 2022
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Publicado Oct. 07, 2022
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Invitacion Expresiones de Interes - Consultoria Modernizacion tecnologica Palacio.pdf
Publicado Oct. 05, 2022
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Publicado Oct. 03, 2022
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Publicado Sep. 26, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-23.xlsx
Publicado Sep. 14, 2022
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Publicado Sep. 07, 2022
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Publicado Aug. 12, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-21.xlsx
Publicado Jun. 13, 2022
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AVISO EXPR-INTERES-DAFP.pdf
Publicado May. 23, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-20.xlsx
Publicado May. 18, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-19.xlsx
Publicado May. 13, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-18.xlsx
Publicado May. 03, 2022
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Publicado May. 09, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-17.xlsx
Publicado Apr. 27, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-16.xlsx
Publicado Apr. 11, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-15.xlsx
Publicado Mar. 23, 2022
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CO-L1243 First period Jan-Jun 2021 - Public Report.pdf
Publicado Feb. 20, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-14.xlsx
Publicado Feb. 07, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-13.xlsx
Publicado Jan. 28, 2022
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CO-L1243 - Procurement Plan 2022 Version 2022-12.xlsx
Publicado Jan. 19, 2022
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Publicado Dec. 20, 2021
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Publicado Dec. 14, 2021
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CO-L1243 - Procurement Plan 2021 Version 2021-9.xlsx
Publicado Nov. 26, 2021
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CO-L1243 - Procurement Plan 2021 Version 2021-8.xlsx
Publicado Nov. 10, 2021
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CO-L1243 - Procurement Plan 2021 Version 2021-7.xlsx
Publicado Oct. 01, 2021
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CO-L1243 - Procurement Plan 2021 Version 2021-6.xlsx
Publicado Sep. 17, 2021
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CO-L1243 - Procurement Plan 2021 Version 2021-5.xlsx
Publicado Sep. 08, 2021
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CO-L1243 Second period Jan-Dec 2020 - Public Report.pdf
Publicado Jul. 20, 2021
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-798699933-13
4448-OC-CO EFA 31dic20.pdf
Publicado May. 29, 2021
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-522669563-34109
CO-L1243 First period Jan-Jun 2020 - Public Report.pdf
Publicado Mar. 09, 2021
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-1375635338-30585
CO-L1243_C676312_AW.pdf
Publicado Feb. 24, 2021
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-1375635338-26394
CO-L1243_C588120_AW.pdf
Publicado Oct. 30, 2020
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-522669563-33502
CO-L1243 Second period Jan-Dec 2019-Public Report.pdf
Publicado Aug. 24, 2020
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-1375635338-25645
CO-L1243_0141_2_SP.pdf
Publicado Jun. 16, 2020
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-2056220512-6605
Contrato - Programa de Fortalecimiento de las Capacidades de Gestión Estratégica del Sector Público.pdf
Publicado Oct. 22, 2019
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-26
PEP-POA-Flujo-Ppto - PRC - CO-L1243.xlsx
Publicado Aug. 12, 2019
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-75
Program to Strengthen Public Sector Strategic Management Capacities - Loan Proposal.pdf
Publicado Aug. 12, 2019
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-76
Programa de Fortalecimiento de las Capacidades de Gestión Estratégica del Sector Público - Propuesta de Prestamo.pdf
Publicado Aug. 12, 2019
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-1375635338-25604
CO-L1243_P530141_SP.pdf
Publicado Jun. 10, 2020
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-965128629-48511
Programa de Fortalecimiento de las Capacidades de Gestión Estratégica del Sector Público.pdf
Publicado Oct. 07, 2019
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Otros Documentos
https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-37
POD. DEM CO-L1243.xlsx
Publicado Jan. 29, 2014
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-23
POD. Plan de Adquisiciones PRC - CO-L1243.docx
Publicado Nov. 10, 2015
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https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-9
PP Apendice I. DEM Presidencia para ERM CO-L1243.xlsx
Publicado Jan. 29, 2014
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Etapa de Preparación
https://www.iadb.org/document.cfm?id=EZSHARE-609907005-15
COLOMBIA. Programa de Fortalecimiento de las capacidades de gestion estratégica del sector Publico CO-L1243.pdf
Publicado Jan. 22, 2019
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Publications
Published 2021
Los sistemas de pago de la nómina de personal en el sector público y la experiencia internacional
El objetivo de esta publicación es analizar los sistemas de pago de la nómina de personal en el sector público de los países de América Latina y el Caribe (ALC), y compararlos con experiencias de otros países fuera de la región. A partir de un análisis de los enfoques para la organización de los sistemas transversales de gestión en el sector público y de la descripción de casos y alternativas de modelos de implementación de los sistemas de información de nómina en el sector público (SINSP), se presenta una tipología para estos sistemas. Adicionalmente, la información sobre los SINSP en ALC fue relevada mediante una encuesta llevada a cabo en 21 países de la región, lo que posibilitó identificar los principales modelos y estrategias de estos sistemas y elaborar recomendaciones de políticas en el tema.
Publications
Published 2022
First Regional Policy Dialogue on Cultural and Creative Industries with an Intersectoral Approach: The role of the cultural and creative industries in the economic reactivation of Latin America and the Caribbean
This document contains a report on the "First Regional Policy Dialogue" on cultural and creative industries with an inter-sectoral approach, with the aim of bringing together and sharing experiences and best practices from the public and private sectors. This first dialogue focused mainly on four lines of action: Urban and local development strategies through culture and creativity; Actions to strengthen the competitiveness of the creative sector through digitization; Opportunities for independent workers in the creative sectors; Financial mechanisms to promote the creative economy.
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Published 2021
Se buscan empleos de calidad: políticas activas y pasivas de empleo en Colombia. Informe para la Misión de Empleo
Colombia sobresale a nivel internacional por sus grandes dificultades para generar empleos de calidad. Mitigar los riesgos asociados a la pérdida de empleo, a los que tantos ciudadanos están expuestos, difícilmente se puede hacer sin apoyo del Gobierno. En este documento se analiza la oferta en Colombia de dos tipos de políticas públicas: las políticas activas y pasivas. Se muestra que, a pesar de los esfuerzos que ha hecho Colombia para articular las políticas activas y pasivas alrededor de un sistema integrado y de los recursos que ha invertido, la oferta está fragmentada en programas sin una visión unificada y con resultados débiles en muchas dimensiones. La mayor parte de los trabajadores colombianos recibe una baja o nula protección durante los periodos de desempleo o cesantía. Se trata de un problema estructural y antiguo cuyas consecuencias saltaron a la vista de manera dramática ante la crisis que desencadenó la pandemia. Fortalecer las políticas activas y pasivas requiere de consensos políticos importantes, cambios regulatorios e inversiones para el fortalecimiento institucional. El documento presenta una serie de lineamientos de reforma, para mejorar el diseño e implementación de las políticas activas y pasivas y fortalecer la institucionalidad en la que operan. También se discute su complementariedad con la política social y la regulación laboral. Este documento fue escrito en el marco de la Misión de Empleo que convocó el Gobierno de Colombia en el año 2020.
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Transformação digital dos municípios: a hora é agora
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Published 2022
Pr.A.I.S.E. for raising the bar in the Trinidad & Tobago public sector
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Published 2023
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As mulheres ocupam menos da metade dos cargos de liderança no setor público, apesar de representarem mais de 50% da população. A presença de mulheres em cargos de liderança na administração pública é fundamental. Não só por fatores de igualdade de gênero, mas por haver evidências de que sua presença, além de contribuir para novas
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Published 2022
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Published 2022
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Published 2023
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A Cúpula da Amazônia dos dias 8 e 9 de agosto representa um momento histórico ao reunir dignitários de países amazônicos, comunidades locais e personalidades de todos os setores, na busca de soluções para os desafios multidimensionais dessa região tão reconhecida por sua biodiversidade e seu papel vital na regulação do clima global. Esse encontro
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